Adminloker.com - PT Adaro Andalan Indonesia Tbk (AADI) merupakan perusahaan induk (holding company) bagian dari Adaro Group yang berdiri sejak tahun 2004. AADI berfokus pada pengelolaan portofolio bisnis batu bara termal, logistik, pertanahan, investasi, serta ketenagalistrikan. Perusahaan ini mengelola tambang batu bara termal di berbagai wilayah strategis, termasuk Kalimantan Selatan, Sumatera Selatan, dan Kalimantan Tengah.
Dalam rangka mendukung efisiensi operasional dan pengelolaan aset perusahaan, PT Adaro Andalan Indonesia Tbk membuka pendaftaran untuk posisi berikut:
Daftar Posisi & Kualifikasi Lowongan Kerja
1. Human Resources (HR) Staff
Lokasi Penempatan: Tanjung, Kalimantan Selatan
Tanggung Jawab Utama (Job Responsibilities):
- Mengelola pencatatan kehadiran karyawan dan mendukung administrasi penggajian (payroll), termasuk perhitungan lembur (overtime).
- Menyusun laporan HR periodik dan membantu proses analisis data SDM.
- Mengoordinasikan administrasi aset kerja karyawan (seperti laptop), termasuk pencatatan proses onboarding dan offboarding.
- Mendukung proses rekrutmen untuk memenuhi kebutuhan tenaga kerja (manpower).
- Membantu pelaksanaan program HR, kegiatan employee engagement, serta inisiatif HR di site.
- Memastikan seluruh administrasi HR mematuhi kebijakan perusahaan dan aturan ketenagakerjaan yang berlaku.
- Menyediakan dukungan operasional HR harian bagi karyawan dan manajemen site.
Kualifikasi Minimal (Job Requirements):
- Pendidikan minimal S1 jurusan Hukum, Manajemen, Ekonomi, Akuntansi, atau bidang terkait.
- Fresh Graduate dipersilakan melamar (pengalaman magang atau organisasi di bidang HR menjadi nilai tambah).
- Memahami dasar-dasar regulasi ketenagakerjaan Indonesia dan administrasi HR.
- Familiar dengan administrasi penggajian (payroll) dan kalkulasi lembur merupakan nilai plus.
- Teliti, terorganisir, serta mampu menangani tugas administratif dengan akurat.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan hubungan interpersonal yang baik.
- Proaktif, mudah beradaptasi, dan memiliki semangat belajar yang tinggi.
- Bersedia ditempatkan di Tanjung, Kalimantan Selatan.
2. Asset Operation Officer
Lokasi Penempatan: Jakarta (dengan dinas ke Batang, Jawa Tengah & site lainnya)
Tanggung Jawab Utama (Job Responsibilities):
- Menyusun rencana kerja operasional dan strategi pengelolaan aset agar selaras dengan target perusahaan.
- Mengawasi operasional harian gedung kantor, mencakup facility management, pemeliharaan (maintenance), keselamatan (safety), housekeeping, utilitas, dan layanan tenant.
- Mengidentifikasi, menangani, serta menyelesaikan masalah fasilitas gedung dan operasional terkait.
- Berkoordinasi dengan tenant, pemangku kepentingan internal, vendor, kontraktor, dan tim facility management.
- Memantau serta mengevaluasi pemeliharaan preventif dan korektif agar aset gedung senantiasa dalam kondisi optimal.
- Memastikan kepatuhan terhadap regulasi gedung, standar keselamatan kerja, dan kebijakan internal.
Kualifikasi Minimal (Job Requirements):
- Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil, Teknik Mesin, Teknik Elektro, atau bidang terkait.
- Pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang building operations, property management, facility management, atau asset operations.
- Berpengalaman mengelola preventive & corrective maintenance pada fasilitas gedung.
- Memahami operasional gedung, facility management, sistem MEP/HVAC, pemeliharaan bangunan, dan regulasi terkait.
- Memiliki kemampuan komunikasi, koordinasi, problem solving, dan stakeholder management yang kuat.
- Diutamakan memiliki Sertifikasi Facility Management, MEP/HVAC, Fire Safety, atau sertifikasi BNSP bidang Building Management.
- Bersedia melakukan perjalanan dinas/kunjungan site ke area operasional di Jakarta dan luar Jakarta (Batang, Jawa Tengah).
